Fackligt
Varför lämnar folk facket? – För en stridbar fackföreningsrörelse
Ofta hör jag fackligt aktiva klaga på bristande engagemang från mina arbetskamrater. "Det är som att ingen bryr sig – sedan kommer folk bara och klagar." De senaste åren har också medlemsantalen i LO-förbunden minskat kraftigt – över 56 000 lämnade åren 2015–19. Frågan vi måste ställa oss är varför folk inte engagerar sig i facket – och varför vissa går så långt som att lämna.
Kommunal och IF Metall: ett historiskt svek om anställningstryggheten
Kommunals och IF Metalls godkännande av LAS-överenskommelsen är inte bara ett svek mot de egna medlemmarna, utan mot hela arbetarklassen. Den innebär att arbetsgivarna får alla verktyg de behöver för att enkelt göra sig av med obekväma anställda som säger ifrån. Vi måste ta strid för medlemsomröstningar i alla stora fackförbund för att stoppa denna uppgörelse.
Arrivas varsel: sätt hårt mot hårt
Gå ner i arbetstid, eller få sparken – det beskedet fick 320 anställda på Pågatågen av Arriva i slutet av september. Facket gick ihop, och en överväldigande majoritet av arbetarna sa nej till Arrivas försök till hyvling. Fackförbunden Seko och ST har hotat med strejk under avtalsrörelsen som svar på Arrivas attacker.
Politisk storstrejk mot försämringarna av LAS!
LO har för andra gången enhälligt sagt nej till Svenskt Näringslivs slutbud gällande LAS som skulle ha inneburit stora undantag i turordningsreglerna och gjort det enklare för kapitalisterna att sparka arbetare. PTK tackade ja – ett öppet förräderi som lett till kraftig kritik från flera fackliga ombud inom Saco och TCO. Socialdemokraterna, Centerpartiet och Liberalerna vill nu gå vidare med överenskommelsen genom lagstiftning, vilket skulle påverka alla lönearbetare. Detta är en krigsförklaring. Fackföreningsrörelsen måste svara med storstrejk.
Avtalsrörelsen: ”Jag hoppas att Kommunal tar konflikt”
"Applåder betalar inte vår mat", skriver undersköterskan Fredrik Jarlestål Jensen i Kommunalarbetaren inför höstens avtalsrörelse. Avtal ska nu skrivas för totalt nära 3 miljoner anställda i både privat och offentlig sektor, efter att avtalsrörelsen skjutits upp i våras. I äldreomsorgen och sjukvården ser många arbetare en chans att ta strid för stora förbättringar – långt större än de fackliga ledningarnas begränsade krav.
Kommunal borde strejka i avtalsrörelsen
"Jag tycker att Kommunal ska strejka eftersom politikerna inte lyssnar på oss. Nedskärningarna fortsätter och personal varslas", förklarar undersköterskan Angela Wallin i Kommunalarbetaren. I årets avtalsrörelse ska 485 kollektivavtal som berör hela 3 miljoner anställda förhandlas om. Missnöjet bland Kommunals arbetare gör att en stor strejk är mer troligt än på länge.
Nya storvarsel på Karolinska – attackerna på sjukvården fortsätter
Onsdagen den 6 november gick sjukhusledningen på Karolinska sjukhuset i Stockholm ut med ett nytt varsel på 350 underskötersketjänster och 250 läkartjänster. Veckorna efter följde varsel även på Södersjukhuset och Danderyds sjukhus. Detta kommer att göra en redan ohållbar situation i Stockholmsregionens sjukvård ännu värre.
6F vill avskaffa industrimärket
Sedan 1997 har borgarklassen i Sverige begränsat arbetarklassens löneökningar med hjälp av det så kallade industrimärket, som innebär att andra sektorer inte kan få större löneökningar än de som anges i metallarbetarnas avtal. I ett nytt förslag vill 6F, ett antal samverkande fackförbund, ersätta industrimärket.
